Mendorong Pertumbuhan Berkelanjutan – Rencana Tiga Tahun Kami
Sembilan tahun terakhir sejak berdirinya Justice Without Borders telah membawa kami dari ide awal menjadi dampak nyata di 4 negara. Untuk mendorong misi lebih jauh, kami telah memetakan rencana strategis untuk tiga tahun ke depan, berdasarkan pelajaran penting yang dipetik dalam perjalanan kami.
Sejak awal, fokus kami adalah peningkatan akses keadilan bagi pekerja domestik migran, bahkan setelah mereka kembali ke kampung halaman. Kami berusaha memastikan mereka dapat mengklaim kompensasi dan meminta pertanggungjawaban pelaku tersebut di mana pun pekerja domestik itu nanti berada kemudian hari. Meskipun klaim di luar negeri tidak mudah, kami telah membuktikan bahwa itu mungkin. Pengalaman kami adalah kunci untuk mengubah klaim lintas negara yang “luar biasa” menjadi “biasa”.
Sebagian besar dari rencana tiga tahun kami didorong oleh keberlanjutan. Prioritas strategis kami ada dua – terprogram dan organisasional.
Prioritas terprogram kami bertujuan meningkatkan dampak kami untuk memastikan akses terhadap keadilan sama dinamisnya dengan klien kami, untuk memperkuat litigasi dengan membuat proses mengamankan kompensasi lebih efisien, efektif & terjangkau, dan untuk berkembang sehingga kami dapat memenuhi permintaan di seluruh wilayah.
Meningkatkan dampak kami
Dalam istilah yang lebih taktis, kami bertujuan untuk fokus pada perluasan pekerjaan dari hanya diri kami sendiri hingga melihat organisasi di seluruh sektor yang terlibat dalam pekerjaan ini. Kami bermaksud untuk memajukan program bimbingan garis depan agar transfer pengetahuan lebih bertahan lama bagi mentee pekerja kasus kami, untuk menumbuhkan kelompok mitra yang lebih besar, dan untuk mengkoordinasikan solusi dalam meningkatkan keterlibatan dengan mitra garis depan.
Memperkuat litigasi
Kami meluncurkan kerangka kerja bertahap baru untuk membuat klaim lintas negara lebih efisien, efektif, dan terjangkau. Kerangka kerja baru ini akan memandu kami dan mitra dalam mengatasi hambatan akses terhadap keadilan dengan cara yang lebih strategis dan berdampak. Melakukan hal itu akan membantu kami mempersiapkan gelombang potensial klien pasca-covid, ketika banyak yang akan kembali ke rumah.
Memperluas jangkauan kami
Filipina adalah rumah bagi hampir setengah dari 640.000+ pekerja domestik yang bekerja di Singapura dan Hong Kong, jadi, sangat penting bagi kita untuk ada di lapangan. Ketika pandemi mereda, kami bertujuan untuk menyelesaikan ekspansi ke Filipina, sehingga kami memiliki kantor di semua rute migrasi saat ini. Kami kemudian berencana untuk ekspansi masa depan di wilayah.
Dengan ulang tahun kami yang kesepuluh tahun depan, keberlanjutan adalah kunci untuk memastikan bahwa kami berada di tempat yang baik untuk mencapai ulang tahun yang kedua puluh setelahnya.
Membangun tim JWB
Kami bertujuan untuk terus meningkatkan cara kami merekrut dan mempertahankan tim, mengembangkan Dewan Direksi lebih lanjut untuk menumbuhkan kompetensi dan membangun keragaman yang lebih besar di antara tim yang bekerja. Pertumbuhan komunikasi dan infrastruktur juga direncanakan untuk memenuhi kebutuhan organisasi yang bertujuan untuk dampak jangka panjang.
Penggalangan dana
Sumber pendanaan kami juga harus berkelanjutan karena pekerjaan ini sering kali melampaui siklus pendanaan berjangka 1 -2 tahun. Artinya, dalam tiga tahun ke depan, kami akan mencurahkan waktu untuk mengembangkan sumber pendanaan di seluruh individu, perusahaan, yayasan, dan sumber pemerintah.
Kami tidak dapat mencapai semua yang dimiliki tanpa dedikasi orang-orang kami dan bantuan dari para pendukung di sini, di kawasan ini, dan di seluruh dunia. Harapan kami adalah bahwa layanan ini suatu hari tidak lagi dibutuhkan, tetapi seperti yang dilakukan saat ini, masih banyak yang harus dilakukan. Rencana Tiga Tahun ini akan membawa kami lebih dekat untuk mencapai tujuan-tujuan tersebut. Kami percaya semua pekerjaan ini dapat dicapai jika Anda bergabung dengan kami.
Begini caranya Anda bisa #MembagikanSuaraKami – Berdonasi / Menjadi Relawan bersama kami
Terima Kasih.